新年伊始，萬象更新，于變局中開新局，篤行不怠爭朝夕，以新生之姿迎戰2022！1月15日，美地港哥倫波太湖城堡2021年度工作總結暨2022年度工作規劃會議召開。葆蒂蘭國際集團董事長、美地港醫療管理集團總裁陳秉華先生、美地港哥倫波太湖城堡管家部、房務部、餐飲部、保安部、工程部、人事部、財務部、行政部等高管人員及相關負責人參加會議。

誦讀分享企業文化

各部門工作匯報，認真總結了2021年終總結以及2022年工作規劃，概述了2021年度工作成績、目標完成情況，同時也暴露出問題和不足，需要我們加以改正。從2022年部門整體目標、行動計劃，熱情飽滿地展望了2022年的工作重點和奮斗目標。

通過找差距、補短板、強思維，加強人員的系統教育培訓，要著力打造學習型團隊，以企業文化為文化陣地，打造服務的“精神高地”。

美地港哥倫波太湖城堡管家部

會上葆蒂蘭國際集團董事長、美地港醫療管理集團總裁陳秉華先生發表重要講話，提出經營管理的針對性建議和指導性意見，并對2022年工作提出要求，樹品質、強服務，要用系統的思維管理團隊，用健康的方式服務客戶，用專業知識賦能業務。

美地港哥倫波太湖城堡房務部

美地港哥倫波太湖城堡餐飲部

美地港哥倫波太湖城堡保安部

美地港哥倫波太湖城堡工程部

美地港哥倫波太湖城堡人事部

美地港哥倫波太湖城堡財務部

美地港哥倫波太湖城堡2021年度工作總結匯報

當下是不確定的環境，但任何情況都會有規律可循，但不能依賴過往的邏輯決策，需要提升責任意識，增強工作能力，加強專業學習，提高思想素質，增強服務質量，強化酒店品牌建設，讓每一位客人都能得到溫暖、高效、快捷、安全的服務。

美地港醫療管理集團行政部

美地港哥倫波太湖城堡總經理吳昌總

葆蒂蘭國際集團董事長、美地港醫療管理集團總裁陳秉華先生

美地港哥倫波太湖城堡2022年度工作規劃匯報

新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，2022年美地港哥倫波太湖城堡將在總結過去得失的基礎上，要繼續加強'硬件建設'，同時提升服務的'軟實力“，于新的腳步尋找最好的答案。